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Startup-Sparring für Gründer

Startup-Sparring mit einem Gründer, der es selbst gemacht hat.

Geschäftsmodell, Preis, Liquidität, MVP, Entwickler, erste Kunden, erstes Team: Ich habe 1998 selbst gegründet, eigene Produkte auf den Markt gebracht und seitdem Verantwortung für Umsatz, Personal und Liquidität getragen. Diese Erfahrung bringe ich in Ihre Gründung ein – ad hoc, im monatlichen Pensum, projektbezogen oder als Interims-Manager.

  • Selbst Gründer seit 1998
  • Vom BVMW geprüfte Beratungspraxis
  • Vergütung ohne Anteile
  • Erstgespräch kostenfrei
Thomas Reimann im Sparring-Gespräch mit einem Gründer Siegel des BVMW: geprüfte Beratungspraxis für mittelständische Unternehmen

Was Gründer beschäftigt

Die Fragen, die man beim ersten Mal noch nicht kennt – und wie ich dabei helfe.

Die Idee ist selten das Problem. Schwierig wird alles drumherum. Diese Themen kommen in fast jedem Sparring auf den Tisch.

Trägt meine Geschäftsidee?

Wir prüfen Kundenproblem, Zielgruppe und Zahlungsbereitschaft, bevor Geld in die Entwicklung fließt – mit einem Test, der die entscheidende Annahme wirklich beantwortet.

Wie viel Kapital brauche ich – und wie lange reicht es?

Kapitalbedarf und Liquidität realistisch planen, inklusive Puffer für spät zahlende Kunden. Ich rechne mit, weil ich selbst Gehälter aus eigener Tasche gezahlt habe.

Was darf mein Angebot kosten?

Preise aus Kosten, Wert und Wettbewerb ableiten statt aus dem Bauch. Ein volles Auftragsbuch mit falschen Preisen ruiniert ein junges Unternehmen schneller als ein leeres.

Wie klein darf mein MVP sein?

Den Kern bestimmen, für den Kunden zahlen – und alles andere vertagen. Mit 40 Jahren Softwareerfahrung schätze ich Aufwände realistisch ein.

Selbst bauen, Agentur oder Freelancer?

Make-or-buy entscheiden, Angebote auf Plausibilität prüfen, Lastenheft schreiben und Entwickler steuern – anbieterneutral.

Wie komme ich an die ersten Kunden?

Vertriebsweg, Website, digitale Vermarktung und erste Referenzen – aufgebaut in der Reihenfolge, die Ihr Budget verträgt.

Mit wem gründe ich – und wer entscheidet was?

Rollen, Verantwortung und Erwartungen im Gründerteam früh klären. Als Mediator helfe ich, wenn sich Mitgründer über die Richtung uneinig sind.

Wann stelle ich die erste Person ein?

Wen zuerst, mit welcher Aufgabe, zu welchen Kosten – und wie Sie führen, ohne zum teuersten Sachbearbeiter im eigenen Haus zu werden.

Wer sagt mir ehrlich, wo ich stehe?

Gründen ist oft einsam. Ein Sparringspartner ohne eigene Anteile ist das Gegenüber, das widerspricht, wenn alle anderen nur Mut machen.

Meine Erfahrung als Gründer

Selbst gegründet, selbst getragen – seit 1998

Keine Beraterkarriere mit Gründungsmodul, sondern ein Unternehmerleben – inklusive der Jahre, in denen es knapp war.

1998

Gründung aus dem Angestelltenverhältnis

Das Studium zum Verlagsfachwirt abgebrochen, um die Internetagentur REIMEDIA zu gründen – zu einer Zeit, als das Web für die meisten Unternehmen noch ein Gerücht war. Daraus ist die heutige Medienmanufaktur REIMEDIA geworden.

EIGENE GRÜNDUNGEN

Portale, Web-TV und eigene Zeitschriften

Regionale Online-Portale konzipiert, programmiert und betrieben, ein lokales Web-TV mit rund 1.000 Beiträgen und fest angestelltem Redakteur aufgebaut und zur Finanzierung eigene Zeitschriften verlegt. Jedes davon ein Vorhaben mit eigenem Risiko.

EIGENE PRODUKTE

Von der Idee zum zahlenden Kunden

Der ArbeitszufriedenheitsKompass, coreando und eGAST sind aus eigener Initiative entstanden: Idee, Konzept, Entwicklung, Positionierung, Preis, Vertrieb. Ich weiß, wie lang der Weg vom Prototyp zum ersten Umsatz wirklich ist.

RUND 30 JAHRE

Verantwortung für Umsatz, Personal und Liquidität

Gehälter zahlen, wenn ein Großkunde spät überweist. Investieren, ohne zu wissen, ob es aufgeht. Mitarbeitende einstellen, ausbilden, führen – über 30 Jahre auch als Ausbilder.

DAS HANDWERKSZEUG

Kaufmann, Entwickler, Mediator

Die Ausbildung zum Verlagskaufmann für die kaufmännischen Fragen, 40 Jahre Programmiererfahrung für die technischen – und die Mediationsausbildung für den Moment, in dem sich zwei Gründer über die Richtung zerlegen.

„Ein Gründer muss nicht alles können.
Er muss nur wissen, was er gerade nicht weiß."

Thomas Reimann

Leistungen

Was ich in Ihre Gründung einbringe

Nicht als Coach mit Fragenkatalog, sondern als Unternehmer, der mitrechnet, widerspricht und die Technik dahinter versteht – in jeder Phase Ihrer Gründung.

Phase 1 · Bevor Geld fließt

Idee & Geschäftsmodell

Die unbequemen Fragen zuerst: Wer zahlt, wofür genau – und warum ausgerechnet Ihnen?

  • Kundenproblem und Marktchance schärfen
  • Geschäftsmodell und Erlöslogik durchrechnen
  • Validierung mit echten Kunden planen
  • Wettbewerb und Positionierung einordnen

Phase 2 · Beim Gründen

Finanzierung, Preis & Planung

Zahlen, die einer Bank, einem Investor und Ihrem eigenen Kontostand standhalten.

  • Kapitalbedarf und Liquiditätsplanung
  • Preise, Kosten und Deckungsbeitrag kalkulieren
  • Businessplan inhaltlich belastbar machen
  • Vorbereitung auf Bank- und Investorengespräche

Phase 3 · Beim Bauen

MVP, Produkt & Technik

Hier zahlt sich aus, dass ich selbst entwickelt habe: Ich erkenne, was ein MVP wirklich braucht – und was warten kann.

  • MVP-Umfang und Prioritäten festlegen
  • Make-or-buy, Plattform- und Toolauswahl
  • Lastenheft, Angebote prüfen, Entwickler steuern
  • Website, Shop und digitale Prozesse aufsetzen

Phase 4 · Beim Wachsen

Markteintritt, Team & Struktur

Der Punkt, an dem aus einer Idee ein Unternehmen wird – und an dem viele Gründer zum eigenen Engpass werden.

  • Vertriebswege und digitale Vermarktung aufbauen
  • Erste Einstellungen und Führung
  • Prozesse und Zuständigkeiten schaffen
  • Konflikte im Gründerteam klären

Art des Einsatzes

Sparring im Takt Ihrer Gründung

Vier Einsatzarten, die mit Ihrem Vorhaben mitwachsen – und die Sie mit festem Preis in Ihre Liquiditätsplanung aufnehmen können.

Punktuell

Ad hoc

Vor dem Bankgespräch, vor der Unterschrift unter ein Entwicklerangebot, vor der ersten Einstellung: eine ehrliche Einschätzung, wenn es darauf ankommt.

Passt, wenn
eine einzelne, schwer umkehrbare Entscheidung ansteht.
Umfang
Unterlagen-Check und Gespräch, telefonisch, per Teams oder vor Ort.
Abrechnung
Fester Preis je Einsatz, vorher vereinbart.
Ad hoc anfragen
Regelmäßig

Monatliches Pensum

Ein fester Sparringspartner durch die ersten Monate oder Jahre: Jour fixe, Zahlen-Check, Prioritäten – und dazwischen ansprechbar.

Passt, wenn
Sie laufend Entscheidungen treffen und ein Gegenüber wollen.
Umfang
Festes Kontingent pro Monat, ähnlich einem persönlichen Beirat.
Abrechnung
Monatliche Pauschale, Umfang jederzeit anpassbar.
Pensum anfragen
Mit Anfang und Ende

Projektbezogen

Ein abgegrenztes Vorhaben mit klarem Ergebnis – etwa Geschäftsmodell-Check, MVP-Lastenheft, Entwicklerauswahl oder Website zum Marktstart.

Passt, wenn
ein konkretes Ergebnis bis zu einem Termin stehen muss.
Umfang
Vom Auftakt bis zur Abnahme, mit festen Meilensteinen.
Abrechnung
Festpreis oder feste Obergrenze für das Projekt.
Projekt anfragen
Verantwortung auf Zeit

Interims-Management

Ihnen fehlt noch die Person für eine Schlüsselrolle. Ich übernehme sie befristet, bis Sie sie selbst besetzen können.

Passt, wenn
z. B. technische Verantwortung, Product Owner oder Launch-Leitung fehlen.
Umfang
Mehrere Tage pro Woche, befristet bis zur Übergabe.
Abrechnung
Vereinbarter Tages- oder Monatssatz, klar befristet.
Interim anfragen

Auf einen Blick

Typische Einsätze nach Gründungsphase

So kann das Sparring aussehen – je nachdem, wo Sie gerade stehen.

Phase Ad hoc Monatliches Pensum Projektbezogen Interims-Management
Idee & Geschäftsmodell Zweitmeinung zur Idee vor der Kündigung des Jobs Validierung Schritt für Schritt begleiten Geschäftsmodell- und Preis-Check mit Ergebnisbericht In dieser Phase selten nötig
Gründung & Finanzierung Planzahlen vor dem Bankgespräch prüfen Liquidität und Zahlen monatlich durchgehen Finanz- und Liquiditätsplanung inhaltlich aufbauen In dieser Phase selten nötig
MVP & Technik Entwicklerangebot vor der Unterschrift bewerten Sparring für Produktentscheidungen und Prioritäten MVP-Lastenheft und Auswahl des Entwicklungspartners Product Owner bzw. technische Verantwortung bis zur Übergabe
Markteintritt & Wachstum Klärung vor der ersten Einstellung oder im Gründerkonflikt Persönlicher Beirat für Vertrieb, Team und Struktur Website und digitale Vermarktung zum Marktstart Leitung des Launch-Projekts oder Aufbau erster Prozesse

Tabelle seitlich wischen, um alle Einsatzarten zu sehen.

Siegel des BVMW: geprüfte Beratungspraxis für mittelständische Unternehmen

Geprüfte Qualität

Vom BVMW geprüfte Beratungspraxis – mit dem Blick des Mittelstands

Meine Beratungspraxis ist vom BVMW geprüft. Für Gründer heißt das: Sie sparren mit jemandem, der die Perspektive Ihrer künftigen Kunden, Partner und Kapitalgeber aus dem Mittelstand kennt – und weiß, worauf diese achten.

  • Geschäftsmodelle, die in der Realität kleiner und mittlerer Unternehmen bestehen
  • Zugang zum Denken von Inhabern, Banken und etablierten Partnern
  • Zusätzlich Mitglied im BDVT, dem Berufsverband für Training, Beratung und Coaching

Klare Rollen

Was ich übernehme – und wer den Rest macht

Gute Gründungsbegleitung kennt ihre Grenzen. Ich sage Ihnen offen, wo Ihr Steuerberater, Ihre Bank und Ihr Anwalt übernehmen müssen.

Das übernehme ich

  • Geschäftsmodell, Preis und Planannahmen prüfen
  • Liquidität und Kapitalbedarf durchrechnen
  • MVP, Technik und Dienstleister steuern
  • Website, Vermarktung und Vertriebsstart begleiten
  • Team, Führung und Gründerkonflikte klären
  • Befristete Verantwortung als Interims-Manager

Das bleibt bei Ihren Fachleuten

  • Rechtsform, Gesellschaftsvertrag und Verträge – Anwalt oder Notar
  • Steuern, Buchhaltung und Jahresabschluss – Steuerberater
  • Formale Förder- und Kreditanträge – Bank und Förderstellen
  • Investorenvermittlung gegen Provision – biete ich bewusst nicht an

So starten wir

Drei Schritte bis zum ersten Sparring

  1. 1

    Erstgespräch

    Sie erzählen mir Ihr Vorhaben – telefonisch, per Teams oder vor Ort. Kostenfrei und vertraulich, und Sie bekommen eine ehrliche Einschätzung.

  2. 2

    Vorschlag

    Sie erhalten einen schriftlichen Vorschlag mit Einsatzart, Umfang und festem Preis – planbar für Ihre Liquidität.

  3. 3

    Start

    Wir legen los. Das Ziel ist, dass Sie mich irgendwann nicht mehr brauchen – ein Sparringspartner, der sich unentbehrlich macht, hat versagt.

Häufige Fragen

Was Gründer vorab wissen wollen

Was ist Startup-Sparring?

Startup-Sparring ist die Begleitung einer Gründung durch einen erfahrenen Unternehmer, der Ideen, Zahlen und Entscheidungen kritisch prüft und offen widerspricht. Es ersetzt keinen Steuerberater oder Anwalt, sondern schließt die Lücke dazwischen: Geschäftsmodell, Preis, Liquidität, MVP, Technik, erste Kunden und erstes Team. Thomas Reimann hat 1998 selbst gegründet und bringt diese Praxis ein – ad hoc, im monatlichen Pensum, projektbezogen oder als Interims-Manager.

Worin unterscheidet sich Startup-Sparring von Gründungsberatung, Coaching oder Mentoring?

Gründungsberatung konzentriert sich oft auf Businessplan und Förderantrag, Coaching auf Fragen statt Antworten, Mentoring auf gelegentlichen Austausch. Beim Sparring bekommen Sie einen Unternehmer mit Fach- und Technikwissen, der mitrechnet, Angebote von Entwicklern prüft, Entscheidungen hinterfragt – und bei Bedarf befristet Verantwortung übernimmt, etwa als Product Owner oder Projektleiter für Ihr MVP.

Hilft Thomas Reimann bei Businessplan, Förderung und Bankgespräch?

Beim inhaltlichen Kern ja: Geschäftsmodell, Erlöslogik, Preis, Kapitalbedarf und Planannahmen müssen tragfähig sein, sonst überzeugt kein Papier – weder die Bank noch einen Investor oder eine Förderstelle. Die formale Antragstellung sowie die steuerliche und rechtliche Gestaltung übernehmen Steuerberater, Bank und Anwalt. Wo seine Zuständigkeit endet, sagt er offen.

Was kostet Startup-Sparring?

Das Erstgespräch ist kostenfrei. Danach erhalten Sie einen schriftlichen Vorschlag mit festem Preis oder fester Obergrenze – für einen einzelnen Termin, ein monatliches Pensum, ein Projekt wie die MVP-Planung oder ein befristetes Interims-Mandat. So bleibt die Begleitung für Ihre Liquiditätsplanung kalkulierbar.

Beteiligt sich Thomas Reimann an Startups?

Die Begleitung wird als Leistung vergütet, nicht über Anteile. Damit bleibt seine Einschätzung frei von eigenem Verwertungsinteresse – er kann Ihnen auch sagen, dass Sie etwas lassen sollten. Über abweichende Modelle lässt sich im Einzelfall sprechen, der Regelfall sind sie nicht.

Wie groß sollte ein MVP sein?

Klein genug, um schnell am Markt zu sein, und groß genug, um die entscheidende Annahme zu prüfen. Der häufigste Fehler ist ein MVP, der alles kann außer der einen Sache, für die Kunden zahlen würden. Mit 40 Jahren Softwareerfahrung hilft Thomas Reimann, diesen Kern zu bestimmen, Aufwände realistisch einzuschätzen und alles andere zu vertagen.

Soll ich meine Software selbst entwickeln, eine Agentur beauftragen oder Freelancer nehmen?

Das hängt davon ab, ob die Software Ihr Kern ist oder nur Werkzeug. Standardfunktionen kauft oder mietet man, das Alleinstellungsmerkmal entwickelt man selbst oder lässt es unter eigener Kontrolle entwickeln. Thomas Reimann prüft Angebote auf Plausibilität, schreibt bei Bedarf das Lastenheft und steuert Dienstleister – anbieterneutral.

Ab wann lohnt sich ein Sparringspartner für Gründer?

Sobald Geld oder Zeit in eine Richtung fließen sollen, die schwer umkehrbar ist: vor der ersten Entwicklerbeauftragung, vor der ersten Einstellung, vor dem Vertrag mit einem Plattformanbieter, vor dem Bankgespräch. Vorher kostet die Klärung Stunden, nachher Monate.

Was bedeutet Interims-Management für ein Startup?

Eine Schlüsselrolle wird befristet übernommen, bis Sie sie selbst besetzen können – zum Beispiel die technische Verantwortung für das MVP (Product Owner, Steuerung der Entwickler), die Leitung eines Markteintritts-Projekts oder der Aufbau erster Prozesse und Strukturen. Das Mandat endet mit einer geordneten Übergabe.

Begleiten Sie auch Ausgründungen und neue Geschäftsfelder im Mittelstand?

Ja. Ein neues Geschäftsfeld aus einem gewachsenen Unternehmen heraus zu starten, verlangt die Geschwindigkeit eines Startups und die Rücksicht auf das tragende Bestandsgeschäft. Mit einer vom BVMW geprüften Beratungspraxis kennt Thomas Reimann beide Seiten. Mehr dazu unter Experten-Sparring für Unternehmen.

Findet das Sparring vor Ort oder remote statt?

Beides. Thomas Reimann arbeitet von Hamm aus, für Treffen in Norddeutschland nach Absprache auch in Hamburg, vor Ort und remote per Telefon oder Microsoft Teams im gesamten deutschsprachigen Raum. Viele Gründer kombinieren einen regelmäßigen Online-Jour-fixe mit einzelnen Terminen vor Ort.

Der nächste Schritt

Erzählen Sie mir Ihr Vorhaben.

Ein Erstgespräch kostet Sie nichts außer einer halben Stunde – und Sie bekommen eine ehrliche Einschätzung, auch wenn sie unbequem ist.

  • Ich melde mich persönlich bei Ihnen
  • Telefonisch, per Teams oder vor Ort
  • Vertraulich – Ihre Idee bleibt Ihre Idee

Kostenfrei und unverbindlich. Ihre Angaben werden vertraulich behandelt.

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